La Rioja crea el Departamento de Salud Mental para «adaptar los recursos a las nuevas necesidades»
El acuerdo del Consejo de Gobierno aprueba la relación de 57 puestos de trabajo en el área sanitaria, cinco de ellos de nueva creación
La factura psicológica que dejaron los dos años de pandemia de covid es todavía un misterio, del que solo hay algunas intuiciones y un puñado ... de estimaciones: las atenciones se incrementaron un 25%, la atención en urgencias a jóvenes aquejados de problemas emocionales se triplicaron, el 35% de los menores sufrió síntomas de depresión, los mayores vivieron un infierno... La demanda no deja de crecer.
Frente a ello, el Consejo de Gobierno aprobó en su reunión de este miércoles el decreto por el que se crea el Departamento de Salud Mental para reorganizar los recursos ya existentes en esta área y, en el que, además, se autorizó la nueva relación de puestos de trabajo. «Se trata de adaptar los recursos ya existentes a las nuevas necesidades», resaltó el portavoz, Álex Dorado.
El impulso que el IV Plan Estratégico de Salud Mental de La Rioja (2021-2025) imprime a la asistencia sanitaria en Salud Mental reorganiza los dispositivos sanitarios, «aconsejando la agrupación de los recursos existentes en torno a las Unidades de Salud Mental (USM), Unidad de Salud Mental Infanto-Juvenil (USMIJ), Unidad de Hospitalización de Breve Estancia (UHB), Unidad de Hospitalización de Media Estancia (UME), Unidad de Rehabilitación de Área (URA), Unidad Trastornos de la Conducta Alimentaria, Hospital de Día Adultos y Unidad de Día Infanto-Juvenil, así como Equipo de Terapia Asertiva Comunitaria (ETAC)», concretó Dorado en su comparecencia posterior a la habitual cita de los miércoles del Gabinete de Concha Andreu.
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El nuevo decreto tiene por objeto la creación del Departamento de Salud Mental en la relación de puestos de trabajo de los centros, servicios y establecimientos sanitarios del Servicio Riojano de Salud y señala que este departamento es el encargado, bajo las direcciones de Asistencia Hospitalaria y Enfermería de Asistencia Hospitalaria, de la gestión integrada de los dispositivos sanitarios de salud mental y, directamente, de la gestión de los recursos humanos facultativos y de enfermería, respectivamente. Su objetivo principal es adaptar los recursos existentes a las nuevas necesidades en materia de Salud Mental.
El decreto aprueba la relación de los 57 puestos de trabajo del Departamento de Salud Mental del Seris en la que figuran coordinadores, psiquiatras, psicólogos clínicos, enfermeras especializadas, auxiliares de enfermería y trabajadores sociales. De esos 57 puestos, cinco son plazas de nueva creación que se irán cubriendo próximamente, según avanzó el portavoz, que detallo que «se trata de tres de coordinadores, una de psicólogo clínico y una de trabajador/a social de salud mental».
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