Empoderar a las mujeres

El Gobierno está dispuesto a tramitar con urgencia una ley para que las mujeres tengan más presencia en los puestos directivos de las empresas. Hasta ahora, en España se habían efectuado recomendaciones, como la de la CNMV para que las mujeres representen al menos el 30% en los consejos, pero aunque la situación ha mejorado está aún lejos de ese porcentaje. Otros países europeos ya han recurrido a imponer por ley la discriminación positiva para acelerar el proceso de igualdad. Es el caso de Noruega, Italia, Alemania, Francia o Bélgica. Pero el establecimiento de cuotas debe tener en cuenta la dificultad de algunas empresas para aplicarlas y, con carácter previo, hay que eliminar los problemas que impiden que las mujeres desarrollen una carrera profesional y lleguen a los puestos directivos.

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