"La Mesa de Educación ha sido totalmente improductiva", dice STE-Rioja

Educación ha considerado "inabordable e innegociable" ampliar a 150 días lectivos el periodo por el que los funcionarios interinos podrían tener derecho al cobro del verano

EUROPA PRESSLA RIOJA

Ante la propuesta de todas las organizaciones sindicales con representación en la Mesa de Educación de ampliar a 150 días lectivos el periodo por el que los funcionarios interinos podrían tener derecho al cobro del verano - lo que traducido en días naturales supondrían unos 8 meses trabajados- frente a los 168 días naturales trabajados (cinco meses y medio) que aparecían en el acuerdo de 2005, la Administración ha alegado que la propuesta era "inabordable, y que para el año 2013 el tema del cobro del verano de los interinos es absolutamente innegociable - algo que no expresó en la anterior Mesa Sectorial celebrada el pasado 26 de febrero".

Además, el STE-RIOJA ha afirmado que la Administración está dispuesta a crear dos categorías de interinos, los de primera, los interinos de vacante, que tendrán derecho al cobro del verano, como mucho, cuando se recupere la situación económica del Estado (no sabemos cuándo, lo que nos queda claro es que se llevarán a cabo estos recortes una vez que la situación se haya recuperado) y los de segunda, los interinos de sustitución, quienes, "independientemente del número de días trabajados no tendrán derecho a cobrar el verano sino la parte que proporcionalmente les corresponda según los días trabajados".

Ante esta postura, el STE-RIOJA considera y defiende que todos los interinos, "sea cual sea su denominación, cobren el verano si han trabajado al menos 150 días lectivos, ya que de otra manera estaríamos cercenando derechos a trabajadores del mismo cuerpo y categoría y con el mismo número de días trabajados".

Por otro lado, el sindicato "no entiende cómo la propuesta llevada a la mesa por parte de las Organizaciones Sindicales resulta más negativa en términos económicos y presupuestarios que la anterior que aparecía en el acuerdo de 2005, ¿cómo puede ahorrar más dinero la Administración pagando el verano a todos los funcionarios interinos que hayan trabajado más de 168 días naturales ( cinco meses y medio) que pagando el verano a todos los interinos que trabajen más de 150 días lectivos (unos ocho meses)?".

Desde el STE-RIOJA reclamamos, así mismo, que si hemos de ahorrar o recortar, que sea en todas las partidas, es decir, que se recorten también las ayudas a las privada concertada, el pago del 600 euros a los padres de alumnos que cursan Bachillerato en la concertada "¿Por qué ha de pagar siempre la Escuela Pública?".

Contenido Patrocinado

Fotos

Vídeos