Agilizar los trámites para proteger a las mujeres víctimas de la violencia de género. Ese fue el mensaje que la ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad lanzó en la comisión correspondiente a la tercera pata de su macroministerio. Ana Mato esbozó los planes para acabar con la violencia machista y disminuir las diferencias que existen entre hombres y mujeres. En cuanto al primer punto, anunció la creación de la nueva estrategia nacional para la erradicación de la violencia de género. Se basará en un plan personalizado y cercano para que las víctimas «sepan que no están solas y que haremos todo lo posible para apoyarlas», con unidad y transversalidad.
Tendrá como objetivos «garantizar una atención integral y especializada» a los menores que son víctimas de maltrato y la creación de una red nacional para potenciar las unidades de violencia y de coordinación. Esta red, según apuntó Mato, hará un seguimiento de cada situación de violencia y duplicará sus efectivos y se regulará para determinar sus funciones y competencias. Unas medidas para lograr «una ventanilla única contra el maltrato», según la ministra.
Mato también realizó un pequeño adelanto de la reforma laboral que aprobará hoy el Consejo de Ministros. Habrá un apartado específico para el fomento del empleo femenino, que contemplará nuevos incentivos para la contratación de mujeres en general y de mujeres jóvenes. También incorporará soluciones a los problemas de «reincorporación a la vida activa para aquellos trabajadores, hombres y mujeres, que decidan volver al mercado laboral» tras dejarlo por atender a la familia.
Este plan también contemplará medidas específicas para el emprendimiento femenino la futura ley de emprendedores. Asimismo, destacó que las mujeres reciben un salario un 20% menos que el de los hombres por trabajos iguales. Por este motivo, señaló que se creará un Plan Específico para la No Discriminación Salarial con inspecciones y sanciones para aquellas empresas que lleven a cabo prácticas discriminatorias.
