El PSOE pide desarrollar la Oferta de Empleo para reducir la interinidad en el Ayuntamiento

El PSOE denuncia la creciente interinidad en los puestos municipales. /L.R.
El PSOE denuncia la creciente interinidad en los puestos municipales. / L.R.

Ana Vaquero recuerda que en el 2010 había 91 interinos y en el 2017 se ha pasado a 137

LA RIOJALogroño

La concejal socialista de Logroño Ana Vaquero ha solicitado hoy al equipo de Gobierno que desarrolle la Oferta de Empleo Público (OEP) para reducir la tasa de interinidad del Ayuntamiento de la ciudad, que "nunca ha sido tan numeroso como en la actualidad".

Vaquero ha criticado, en rueda informativa, la "precariedad laboral" existente, según sus datos, en el Ayuntamiento de Logroño, donde el 16 por ciento de la plantilla está formada por funcionarios interinos (137), mientras que en 2009 el número de interinos no superaba el ocho por ciento (101).

Este "número reducido de funcionarios", que entre trabajadores e interinos asciende a 861 frente a los 908 que trabajaban en las dependencias municipales en el año 2009, "afecta a los servicios que se ofrecen", ha lamentado.

Ha indicado que "existen retrasos en las tramitaciones de expedientes de la unidad de Urbanismo, debido a la falta de personal, como también ha denunciado una organización empresarial riojana".

Sólo constan 836 funcionarios

Respecto a la OEP de los años 2015-2017 aprobada por el Ayuntamiento de Logroño, ha recordado que supone la creación de 103 nuevas plazas, aunque "hasta la fecha solo se han convocado 38, ya que falta por convocar parte de 2015, 2016 y todas las del pasado año".

Vaquero ha asegurado que "urge cubrir inmediatamente plazas en importantes unidades del Ayuntamiento", como son las de Urbanismo, Bomberos o administrativos, principalmente en servicios como Comercio y Turismo.

Por ello, ha incidido en la "necesidad de desarrollar la OEP para reducir la tasa de interinidad del Ayuntamiento y mejorar el servicio que se ofrece a los ciudadanos", ya que entre interinos y funcionarios de carrera, en el Consistorio hay 47 trabajadores menos que en el año 2009.

La evolución del número de empleados municipales ha variado de los 807 funcionarios y 101 interinos que trabajaban en 2009 y los 803 funcionarios y 91 interinos de 2010, hasta los 755 funcionarios y 93 interinos del año 2015 y los 724 funcionarios y 137 interinos del pasado año. Respecto al año 2016, ha precisado que solo constan 836 funcionarios ya que "los datos de interinos no aparecen en la Cuenta General del Consistorio logroñés".

Contenido Patrocinado

Fotos

Vídeos