La contratación de personas con discapacidad, en máximos

LUCÍA PALACIOS

Madrid. En España hay más de 1,8 millones de personas con discapacidad en edad de trabajar y de ellas una cuarta parte (647.200) tiene un empleo, según datos del INE relativos a 2016. Sin embargo, la tasa de paro para este colectivo es muy superior a la de la población sin discapacidad y se sitúa en el 28,6%, 9 puntos por encima a la general. Es decir, que prácticamente uno de cada cuatro quiere trabajar y no puede.

Pero la buena noticia es que en este 2017 se ha registrado un nuevo récord en la contratación de las personas con discapacidad: más de 258.000 nuevos empleos en los diez primeros meses del año, lo que supone un incremento del 16,4% respecto al mismo periodo de 2016, según los datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social ayer, día internacional de las personas con discapacidad.

Se trata, así, del mejor dato de toda la serie histórica. Y es que la contratación en este colectivo ha crecido ininterrumpidamente desde 2012 y en estos últimos cinco años (hasta 2016) se firmaron 1,3 millones de contratos.

A su vez, «se registra un peso cada vez mayor de la contratación indefinida, que hasta octubre creció un 17%», según resalta la nota enviada por el Ministerio.

Por comunidades autónomas, Andalucía fue la que lideró la creación de contratos para gente con discapacidad (más de 50.000), seguida de Cataluña (más de 38.000) y Valencia (más de 23.000). Por el contrario, dejando a un lado Ceuta y Melilla, La Rioja fue la autonomía que menos empleo creó para este colectivo, apenas 2.152, seguida de Navarra (3.196) y Cantabria (4.781). El mayor aumento se dio en Aragón, que tuvo un alza del 25,5%.

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